自己购买社保的临时工，是否支付辞退费？

单位应支付辞退费。依据《劳动合同法》，被辞退员工有权获得经济补偿，标准按工作年限计算。未交社保也违法，拒不办理将面临法律后果，严重影响单位信誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
常见处理方式为协商或诉讼。首先尝试与单位协商，要求合理补偿；若协商无果，可准备证据，通过法律途径起诉，依据《劳动合同法》维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
应支付辞退费。操作如下：1.收集工作证明、社保缴纳记录等证据；2.与单位协商，要求按《劳动合同法》支付经济补偿；3.协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁；4.如仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护权益。